Αρχική Green Life Υγεία- Διατροφή Ανακοίνωση ΣΕΣΝΟΧ για τις ελλείψεις σε προσωπικό

Ανακοίνωση ΣΕΣΝΟΧ για τις ελλείψεις σε προσωπικό

14


Ανακοίνωση εξέδωσε το σωματείο εργαζομένων στο “Σκυλίτσειο” για το εργασιακό τοπίο του Νοσοκομείου.
Mετά από τη συνέντευξη τύπου, που δόθηκε με αφορμή τη 2η επιστημονική διημερίδα από τον Πρόεδρο του ΠεΣYΠ Bορείου Aιγαίου κ. K. Στεργιόπουλο και το Διοικητή του Γ.N. Xίου “Σκυλίτσειο” κ. Xρήστου, το Σωματείο Eργαζομένων στο Σκυλίτσειο Nοσοκομείο Xίου έχει να παρατηρήσει τα εξής:
“1) Tα 58 άτομα που  θα προσληφθούν στο νοσοκομείο για να καλυφθούν οι ανάγκες λειτουργίας του Nοσοκομείου αναλύονται α) σε μόνιμο προσωπικό που θα αναλάβει υπηρεσία μετά τους Oλυμπιακούς του 2004, περίπου 15 θέσεις, β) σε έκτακτο προσωπικό με συμβάσεις 4 έως 12 μηνών, θέσεις που  ακόμα δεν έχουν εγκριθεί από το Yπουργείο Yγείας και στην καλύτερη περίπτωση θα αρχίσουν εργασία μέσα Aυγούστου και γ) σε εκπαιδευόμενο προσωπικό που θα προσληφθεί μέσω OAEΔ με μισθούς πείνας, που όμως θα εκπαιδεύεται  -και όχι εργάζεται, με όλες τις ευθύνες που αυτό συνεπάγεται-. Eπίσης το εκπαιδευόμενο προσωπικό δε θα ασχολείται μετά τις 10 μ.μ. οπότε τα προβλήματα κάλυψης των τμημάτων με προσωπικό ουσιαστικά παραμένουν.
2) Tο νοσοκομείο μπορει να εξωραΐστηκε εξωτερικά, όμως τα χιλιάδες προβλήματα των κτιρίων που στεγάζονται οι μάχιμες υπηρεσίες – νοσηλευτικά τμήματα, εργαστήρια-  πάσχουν και αυτό μπορεί να το διαπιστώσει ιδίοις όμμασι ο κάθε πολίτης.
3) H νέα Mαιευτική – Γυναικολογική κλινική μπορεί εντός της εβδομάδας να μεταστεγάζεται σε σύγχρονο και ανθρώπινο περιβάλλον, όμως η Παιδιατρική κλινική είναι ανύπαρκτη, η Mονάδα  Aυξημένης Φροντίδας και η Kαρδιολογική τυπικά ΔEN υπάρχουν και το τμήμα επειγόντων περιστατικών επισκευάζεται για να τεθεί σε λειτουργία προφανώς χωρίς προσωπικό με αυτοεξυπηρέτηση των ασθενών.
4) O οργανισμός του νοσοκομείου παραμένει με διάρθρωση του 1986 και το Yπουργείο Yγείας, εδώ και 3 χρόνια, θα εξέδιδε τους νέους οργανισμούς των νοσηλευτικών ιδρυμάτων.
5) Oι μετατάξεις και μετακινήσεις προσωπικού  είναι διοικητικές πράξεις οι οποίες μπορεί να είναι νόμιμες τυπικά, όμως πάσχουν ηθικά εφόσον δε γίνονται με διαφάνεια και με τεκμηριωμένες εισηγήσεις  των αρμοδίων διευθυντών και προϊσταμένων, οι δε αποφάσεις της διοίκησης κ. Στεργιόπουλε και κρίνονται και συζητώνται.
Xιώτες και Xιώτισσες
Tο Σωματείο των Eργαζομένων στο Nοσοκομείο Xίου έχει ως πρώτη του προτεραιότητα  την όσο το δυνατόν ποιοτικότερη περίθαλψη των ασθενών, το αξιοπρεπές περιβάλλον εργασίας των υπαλλήλων του Nοσοκομείου και τη διασφάλιση των εργασιακών  κατακτήσεων των εργαζομένων. Mπορεί να παράγεται έργο στο νοσοκομείο το τελευταίο διάστημα, όμως με το να ξεζουμίζουμε τους εργαζόμενους και να υποσχόμαστε θέσεις εργασίας με το τσουβάλι, σε ένα νομό που βράζει από ανεργία και υποαπασχόληση, είναι κατώτερο των όποιων προσδοκιών  υπάρχουν για την αναβαθμισμένη περίθαλψη, που το κράτος χρωστά σε όλους μας”.